漫畫：馮大美

　　【我該怎么辦】

　　“80后”黨員干部小曹已擔任街道領導幾年，想趁著這次換屆到更高的平臺施展抱負。身邊有人勸他多去“拜訪”昔日的老領導，在換屆時“照顧”一下他。小曹心想曾經一起共事多年，只要不涉及錢財來往，關鍵時候去“拜訪”一下，提提自己的想法也無可厚非吧？

　　【“紀律君”有話說】

　　同事之間正常的人際交往無可厚非，但懷著“求官”心思的“拜訪”就變了味。對于小曹這種情況，今年初印發的《關于嚴肅換屆紀律加強換屆風氣監督的通知》明確指出“嚴禁跑官要官”，對采取拉關系或者要挾等手段謀取職務、提高職級待遇的，一律不得提拔或者進一步使用，并視情節輕重給予批評教育、組織處理或者黨紀政務處分。可見，即便不買官賣官，跑官要官一樣會被嚴肅處理。

　　《中國共產黨紀律處分條例》第七十六條規定，在干部選拔任用工作中，有任人唯親、排斥異己、封官許愿、說情干預、跑官要官、突擊提拔或者調整干部等違反干部選拔任用規定行為，對直接責任者和領導責任者，情節較輕的，給予警告或者嚴重警告處分；情節較重的，給予撤銷黨內職務或者留黨察看處分；情節嚴重的，給予開除黨籍處分。

　　《中華人民共和國公職人員政務處分法》第三十二條第一款規定，在選拔任用、錄用、聘用、考核、晉升、評選等干部人事工作中違反有關規定的，予以警告、記過或者記大過；情節較重的，予以降級或者撤職；情節嚴重的，予以開除。

　　個別干部錯誤地認為“只要不收不送，經濟上不出問題就沒事”，于是換屆期間，吃請、拉關系說情就成了他們眼中的“安全行為”。這不僅擾亂了干部選拔任用的正常秩序，也嚴重損害了黨和國家的形象。因此，小曹萬萬不可投機取巧、跑官要官，而要把精力花在干事創業、為民謀利上。

　　【相關案例】

　　2016年三門峽市縣兩級黨委換屆期間，三門峽市多名黨員領導干部為本人或他人調整工作崗位、職務晉升，先后通過他人或直接向時任三門峽市委書記趙海燕說情打招呼。向趙海燕說情打招呼人員及相關領導干部均受到相應處理。趙海燕不僅未履行全面從嚴治黨第一責任人職責，對跑官要官不正之風姑息遷就，而且還接受多人說情打招呼。同時，趙海燕還存在其他嚴重違紀違法問題。2017年1月，趙海燕被開除黨籍、開除公職；2018年11月，被判處有期徒刑11年。

　　【延伸閱讀】

　　跑官要官的“病因”在于個別黨員干部“官念”不正，有的“走上不走下、跑富不跑窮”，親領導、疏群眾，傍大款、找靠山，有的以官謀私，看圈子、看票子、看門子……在這種“官本位”思想左右下，怎么會把黨的事業和群眾利益放在心上？這樣背離黨的為民宗旨，又怎么能擔當大任？習近平總書記說，江山就是人民，人民就是江山。當前，黨正團結和帶領全國人民向第二個百年奮斗目標穩步前進。時代需要的是胸懷人民的好干部，而非一門心思謀官位的“官老爺”。因此，無論身處何種崗位，心中裝著人民，工作為了人民，想群眾之所想，急群眾之所急，解群眾之所難，密切聯系群眾，堅定依靠群眾，一心一意為百姓造福，才是正道。（■ 深圳特區報記者 寧若鴻 通訊員 羅文潮）