近日，有媒體刊文剖析了四川省瀘州市政府原黨組成員、副市長郭慶嚴重違紀違法案。郭慶主政一方后，工作中逐漸傲慢起來，養成了“唯我獨尊”的霸道作風，大搞“一言堂”，由“班長”變成了“家長”。黨員領導干部霸道行權，極易出現決策失誤、權力濫用，給當地或者行業造成損失，值得警醒。本期“廉議匯”就該話題約請三位嘉賓進行討論。

　　雁君（四川成都 媒體人）：決策“一言堂”、用人“一句話”、花錢“一支筆”、項目“一手抓”……一些領導干部自恃手中權力大搞“一言堂”，甚至還把這種“說一不二”的霸道作風當作是行事果斷的能力體現。實際上，行事果斷講的是在深入調研、充分征求意見的基礎上，以合規合法、科學決策為前提的敢擔當、會擔當。而“郭慶們”把個人凌駕于組織之上的“唯我獨尊”，實則是權勢傾軋、獨斷專行，是典型的官僚主義、任性用權，不僅踐踏制度權威，最終也坑害了自己。

　　林丹萍（廣東廣州 高校教師）：思想上的滑坡是最嚴重的滑坡。黨員姓黨，黨性是黨員干部立身、立業、立言、立德的基石。“郭慶們”大搞家長制、“一言堂”的霸道作風，歸根結底是權力觀、政績觀、事業觀出現了偏差。黨員干部要清醒認識到，自己手中的權力是黨和人民賦予的，“權為民所賦，權為民所用”，為民造福是最大政績。只有時刻牢記“我是誰、為了誰、依靠誰”，始終堅持把人民至上落實到具體工作和實際行動中，才不會被人民拋棄。

　　然玉（四川成都 媒體人）：有的領導干部自視高人一籌不愿意聽意見、聽不進意見；有的強推某些違規違紀違法事項，有的通過敲打立威強化自身的話語權，等等。形形色色的霸道行權，與其權力觀扭曲、不愿自覺接受監督有直接關系。相關部門還須緊盯權力運行的廉政風險點，強化查辦案件和警示教育的震懾效應，完善制度機制，切實解決上級監督遠、同級監督弱、下級監督難的問題，不斷增強監督實效。

　　（整理：莊媛）

心存敬畏方有為

　　■ 清心語

　　有權莫任性，從政先正身。

　　“霸道”是權力的衍生物，往往也是貪腐的前兆。決策“一言堂”、用人“一句話”、花錢“一支筆”、項目“一手抓”，霸道行權、違規用權、任性濫權，大多數走向腐敗的領導干部都呈現出相似的情節。“一把手”變成“一霸手”，權力屢屢出軌越界、脫韁狂奔，不僅污染一方政治生態，給黨和國家造成的損失也是巨大的。

　　“畏則不敢肆而德以成。”心中沒有敬畏，行為就沒有邊界。形形色色的霸道行權，折射出部分黨員干部權力觀扭曲，對待權力缺乏敬畏。一旦失去敬畏之心，逾越了黨紀國法的紅線，必定自吞苦果。只有心中存敬畏、胸中有法紀，方能身有所正、言有所規、行有所止，才能初心不變、行穩致遠。

　　有權必有責，用權受監督。“郭慶們”的霸道作風并非一日形成，而是在理想信念松動、監督失之于寬松軟的長期積累下，“小問題”終成“大問題”。紀檢監察機關要增強權力運行的監督制約，使黨員干部習慣在監督和約束的環境中工作，自覺“把權力關進制度的籠子”。

　　“霸道”作風不可長，有權不可任性。廣大黨員干部要堅持以學正風，敬畏人民、敬畏組織、敬畏法紀，在日常工作中真正做到公正用權、依法用權、為民用權、廉潔用權，用人民賦予的權力服務人民、造福人民，創造無愧于時代、無愧于人民、無愧于歷史的業績。