同事小劉：主任，這個月底前要提交《領導干部個人有關事項報告》，辛苦您抽空填寫下。

　　李主任：哦，謝謝提醒，我填好就給你。

　　小劉：主任，這個人事項報告還挺嚴格的。您聽說了沒？去年，王局長少填了套房子，就受了處理。

　　李主任：不就是一套房子嘛，為什么不報呢？

　　小劉：不想讓人知道他有那么多財產吧。主任，那，我先告辭了哈。

　　李主任：兒子這新公司報不報呢？別人不會說我在幫他謀私利吧？要不這次算了，組織應該不會查這么嚴，多一事不如少一事，還是不報了。

　　如實向黨組織報告?zhèn)€人有關事項，是檢驗領導干部對黨是否忠誠老實的“試金石”。不如實報告?zhèn)€人有關事項，絕不是個人“小節(jié)”，而是不守紀律的“失節(jié)”。個別領導干部思想不重視、政策把握不準，以各種理由瞞報漏報，說到底是政治意識、紀律意識和組織觀念不強。領導干部應當認真研讀填報要求，精準掌握填報內容、注意事項等，如實、客觀、坦誠地向組織報告每一個事項的真實情況。